교육목표

• 코칭은 인간관계가 구축이되어야 하고 대화의 기술이라는 일반적이고 막연한 기대가 아닌 문제해결을 통한 성과달성의 과정이며 부하직원의 문제해결을 돕는 수단으로써의 개념임을 명확히한다.
• 코치로서 부하직원의 행동을 개선할 수 있으며 프로세스를 밟아가는 기술을 발휘한다.

과정개요

• 교육대상 : 전 직원 또는 세련되고 효과적인 코칭 기법이 필요한 모든 직장인
• 교육시간 : 12~18시간

교육내용